7月20日，金城建设“金城新舞台·梦想心启航”2018届新员工集训结业典礼在淄博职业学院北区报告厅举行，金城建设董事长、总经理贾毅出席结业典礼并做了题为“仰望星空 脚踏实地”的主题讲话，标志着为期5天的2018届新员工集训顺利落下帷幕。
金城建设董事长、总经理贾毅出席结业典礼并讲话
贾总首先代表公司欢迎新员工加入金城建设这个大家庭，着重向大家介绍了公司“以人为本”的发展理念及公司正在着力打造的多维度立体化人才发展体系，同时对即将上岗的新员工提出了三点要求。一是要珍惜平台，规划未来。充分认识到平台的作用和重要性，学习企业文化，快速融入金城大家庭，时刻以金城人的标准严格要求自己。二是知行合一，提升专业。将知识与实践相结合，夯实基础，厚积薄发。三是做个务实、诚信、自信的人，不断通过学习改变提升自己。
公司领导检阅军训汇演
军训汇演
本次新员工集训，主要包含军训、企业文化、岗位认知、职业发展四大模块、15个培训专题，并穿插组织了“人在金城”员工分享会、企业文化展厅学习、施工现场观摩、用人单位见面会等活动。来自施工、技术、质量、安全、预算及职能管理的15位优秀代表、项目经理作为内训讲师参与授课。内训师的专业表现、无私分享，展示了金城人的专业素养与企业文化，赢得了新员工的高度认可，最终15位讲师被公司聘为首批“培训讲师”，并在结业典礼上颁发聘书。
金城建设2018届新员工集训活动开营授旗
结业典礼上为新员工进行结业颁奖
结业典礼上为首批“培训讲师”颁发聘书
“人在金城”员工分享会上，金城建设退休老职工、现任淄川区建筑协会秘书长王家栋的分享让新员工们印象深刻。他向新员工分享了在金城36年的工作感受，重点讲述了临危受命带领金城员工，不分昼夜，完成非典医院抢建和赴汶川进行援建的精彩故事，让新员工深刻领悟到金城人的社会责任感和使命感。
令新员工惊喜的是，在参观“金城集团 50 年成就展”时，意外见到了金城建设第一代企业领导人、金城集团董事长赵鸿富。赵总得知新员工在展厅参观，百忙之中抽出时间会见了这些刚进公司的年轻人。赵总与大家一起回忆了创业初期的艰苦奋斗历程，讲述了在公司五十余年的发展过程中如何求贤若渴，注重人才引进和培养，以及优秀人才在公司发展中起到的重要作用，并引导大家作为新入职的员工如何理性定位成就自我，使这些刚出校门的年轻人受到了极大的震动和鼓舞。
金城建设第一代企业领导人、金城集团董事长赵鸿富与新员工交流
新员工参观“金城集团 50 年成就展”
“人在金城”员工分享会
泰玺集团行政总经理张鹏
对新员工进行职业素养专题培训
金城建设人力资源副总经理李瑞华进行专题授课
来自施工、技术、质量、安全、预算、职能管理等模块的15位优秀代表、项目经理作为内训讲师参与授课。
在施工观摩现场，相关负责人对项目工程概况以及工程在质量、安全、文明等方面亮点进行了介绍，还重点介绍了项目部的人才培养方式，勉励新员工从点点滴滴做起，在工作中多学多问，结合自身理论知识，争取在最短的时间积累最多的经验和资本，快速成长成才。
施工观摩
本次集训，充分体现了公司对于引进人才、培养和发展人才的重视。初步搭建了新员工入职培训的课程体系，尤为难得的是为公司挖掘锻炼了十五人的培训讲师，为公司培训工作的开展积累了宝贵的培训师资源。
